川開電氣有限公司 2017年07月26日 00:00 四川
2017年7月10日下午,為迎接校招36名新戰(zhàn)友的到來,讓大家快速適應(yīng)營銷中心管理和文化,盡早勝任崗位工作,加強相互溝通、交流和學(xué)習(xí),2017營銷中心新生力培訓(xùn)班開班動員大會在六樓會議室順利舉行。公司副總經(jīng)理、營銷總監(jiān)岳宏,營銷常務(wù)副總監(jiān)李桂英,營銷副總監(jiān)周建忠,電網(wǎng)行業(yè)總監(jiān)陳云沖,市場部部長劉玉榮等出席了會議。
岳總作為本屆培訓(xùn)班副班主任用熱情、精彩的致辭拉開了此次大會的序幕。岳總給各位新戰(zhàn)友真誠分享了自己的勵志人生,真切述說了自己的銷售歷程,全面?zhèn)魇诹俗约旱匿N售之道。希望各位新戰(zhàn)友能夠珍惜此次培訓(xùn)機會,不斷學(xué)習(xí)、突破自我,豐富人生積累,實現(xiàn)人理想。

接著,作為培訓(xùn)班副班主任,桂總?cè)嬷v解了此期新生力培養(yǎng)方案。培訓(xùn)班成立了班主任、班委和小組聯(lián)動的管理班子,涵蓋了產(chǎn)品知識類、銷售情商類和文體活動類的培訓(xùn)內(nèi)容,整合了課堂講授、車間實操、輪流分享和戶外參觀的學(xué)習(xí)形式,制定了全脫產(chǎn)三個月的培訓(xùn)時間,確定了課堂表現(xiàn)、公眾演講和閉卷筆試的考核方式,還計劃了服裝基金和學(xué)習(xí)基金的激勵方式。同時,桂總拋出了“為什么我們這樣生活,那樣工作?”的問題,給大家分享了養(yǎng)成良好學(xué)習(xí)習(xí)慣和工作習(xí)慣的重要性,深度剖析了什么是AI,即“深度學(xué)習(xí)+大數(shù)據(jù)=人工智能”,講解了創(chuàng)新工廠董事長李開復(fù)的重要觀點及行業(yè)發(fā)展趨勢。


然后,培訓(xùn)班班主任劉玉榮給大家詳細講解了班級管理制度,明確說明了三個月培訓(xùn)期間的紀(jì)律和要求,對于違反公司規(guī)章制度及班級管理制度的戰(zhàn)友,營銷中心將清理出局。管理是最嚴(yán)肅的愛!希望各位新戰(zhàn)友在嚴(yán)格的班級管理制度下,能真正收獲知識、收獲戰(zhàn)友、收獲人生。
四個小組的班級文化及團隊風(fēng)采展示將大會活動推向了高潮。在班主任的耐心指導(dǎo)下,在班委的精心策劃下,在全體學(xué)員的認(rèn)真準(zhǔn)備下,36位新戰(zhàn)友向我們呈現(xiàn)了一次豐富多彩的盛宴。個性張揚的自我介紹、別出心裁的團隊show、寓意深長的班級文化展示,讓我們感受到了新生力的朝氣和活力,體會到了川開人的智慧與思考,遙看到了川開的未來和希望。通過四個小組對班級文化的詮釋,經(jīng)過現(xiàn)場無記名投票,我們最終選取了第四小組的創(chuàng)意貢獻作為班級文化。值此,繼2015年誕生首屆宏愿班之后,營銷中心第二屆新生力培訓(xùn)班——HIC(Heros In CCK)正式成立。
最后,培訓(xùn)班總顧問何依老師為HIC的同學(xué)們送上一份“3+2”套餐,“3”指三全,希望大家在接下來的學(xué)習(xí)和工作中能全身心投入、全過程參與、全方位收獲。“2”指兩本書,何老師給初入職場的新戰(zhàn)友推薦了兩本書,分別是李響的《響聊聊職場》和樂嘉的《性格色彩學(xué)》,希望新生力能盡早實現(xiàn)從學(xué)生到職場人的轉(zhuǎn)變,了解自身優(yōu)勢和劣勢,將優(yōu)勢發(fā)揮至極致的前提下,不斷彌補劣勢,修煉自我。
此期開班動員大會在新戰(zhàn)友的宣誓中結(jié)束。雖然動員大會結(jié)束了,但是我們的學(xué)習(xí)之路又一次開啟。希望36名新戰(zhàn)友能發(fā)揮營銷中心特別能戰(zhàn)斗、特別能吃苦的精神,在川開沃土上、在營銷中心史冊上,為將HIC打造成為最受歡迎的團隊而不懈努力,早日實現(xiàn)自身夢想,續(xù)寫營銷中心新篇章,開創(chuàng)川開新輝煌。
【班名】
HIC(HerosIn CCK)
【班訓(xùn)】
求索篤行 卓犖群芳
【班級愿景】
生無所息 斗無所止
以優(yōu)異的成績完成培訓(xùn)
用飽滿的狀態(tài)勝任工作
業(yè)績增長是我們的努力方向
開拓市場是我們的奮斗目標(biāo)
勝不驕 敗不餒
竭力鑄就狼性團隊
