川開電氣有限公司 2013年06月04日 00:00 四川
近日,雙流縣總工會 “能工巧匠”、“優秀職工”評選揭曉,川開電氣股份有限公司羅明勇、王賓賓兩名職工分別榮獲雙流縣“能工巧匠”“優秀職工”稱號。6月24日上午,集團工會主席李懷玉、工會副主席杜文遠等相關領導在公司六樓會議室對他們進行了表彰。
羅明勇是公司母線橋架車間的一名焊工技師。通過自己勤奮的努力很快成為了公司的焊工指導師,“是企業培養了我,我所掌握的技術,不僅屬于我個人,更屬于企業,我要回報企業的就是釋放全部的能量,帶出一批更加出色的焊工,讓更多的人成為技術上的尖子、行業上的狀元。”進入公司12年來,羅明曾被評為公司先進工作者等榮譽稱號。面對成績和榮譽,羅明勇時刻告誡自己:一個人的成功,緣于他的不懈努力,更為他所處的環境所決定。企業和員工是同生共存的血脈關系,員工的人生價值只有在企業謀求生存發展中,才能得到充分的體現。

王賓賓進入公司后,嚴格遵守公司各項勞動紀律和規章制度。認真完成領導分配的各項生產任務,有一定的大局觀,團結同事并能幫助他人。從剛進高壓開始配合師傅學習產品的現場安裝到獨立完成,一步一個腳印。在工作中不僅學習了專業知識,更學會了現場協調、與人溝通的能力。同時還積極參加公司舉辦的各項活動,并在活動中使自己很快融入大集體,適應了公司的企業文化。在公司舉辦的“崗位能手”活動中獲得高壓裝配“崗位能手”的稱號;在公司質量活動“質量知識競賽”中獲得團體第二名,在公司舉辦的運動會多項比賽中獲得優異成績。

近年來,公司大力實施人才強企戰略,把抓好人才隊伍建設作為企業應對市場挑戰的重要抓手,通過組織開展多種形式的崗位練兵、技術比賽、技術攻關、總結先進技術操作法、提合理化建議等活動,最大限度調動職工學技術、增本領的積極性,拓寬職工成長成才渠道,打造了一支具有優秀職業素養和較高創新能力的職工團隊,成為企業不可復制的核心競爭力。